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人在职 ，以自觉为前提的努力是较有效的。当别人还在追剧的苦海中难以自拔之时，你已经取完经回来；当别人还在因为前一晚熬夜奋战双十二时，你已经完成了未来一周的工作计划和目标，你就这样永远走在了别人的前面。 x不要小看这零碎时间，有时候正是因为你比别人多付出了这一分半秒的时间，使得你们在同一个企划案中展现出来的专业水准有质的差别，也因此，你能获得老板更多的器重和青睐。

闻名世界的美菓钢铁大王卡耐基说：“有两种人注定一事无成，一种是除非别人要他去做，否则绝不会主动做事的人；另外一种人则是即使别人要他做，他也做不好事情的人。那些不需要别人催促，就会主动去做应该做的事，而且不会半途而废的人必定成功，这种人懂得要求自己多努力一点多付出一点，而且比别人预期的还要多。”

微软的工作方式就是“给你一个抽象的任务，要你具体地完成”，所以 x不要奢望会有人来催促你这周的工作需要完成的量有多少，更不要等着别人来通知你一些工作相关的消息，你要明白，有些事情，别人告诉你了，是你的运气，因为这些事情，是本该由你自己弄清楚的。

“工作”是一个包含诸如智慧、热情、信仰、想象和创造力的词汇。没有人会告诉你需要做的 事，这都要靠你主动思考。自觉，是职 中致胜的较佳法宝！在自动自发工作的背后，需要你付出比别人多得多的智慧、热情、责任。当你清楚地了解了企业的发展规划和你的工作职责，你就能预知该做些什么，然后马上行动，不需要老板吩咐。

当你有一天真正体会到这些道理的时候，就是你真正走进职 的时候！

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